382 中國可是個人情社會

重生男的青春時代 382 中國可是個人情社會

此時的顧北坐在下鋪，正在和崔建華低聲談著什么。

崔建華被顧北從東浦基地抽出來，陪他一起去鵬城的消息傳出，出乎好多人的意料。

畢竟東浦基地二期工程還沒有完工，特別是作為樂飲公司新總部辦公大樓主體工程才剛剛修建好，還沒有裝修。

作為項目總指揮的崔建華突然離開，自然會引起許多人的猜疑。這個老板的心腹，看來又有新任務了。

其實顧北也是迫不得已。

隨著公司規模擴大，基建項目越來越多，他突然發現找不到合適負責人。

這里不僅僅是能力的問題，里面更涉及一個人的品行。

他需要的是既忠誠又清廉的人

誰都知道，基建項目是一個單位最有油水也最容易出事的地方，每天都大把大把的資金從手中過，作為負責人沒有一定的定力很難抵擋住誘惑，畢竟監管不是萬能的。

崔建華在東浦基地做的就很好，平時吃住幾乎都在工地上，做事兢兢業業，在財務方面也很準守規章制度。

顧北在今年四月份曾經讓白玫親自帶人去東浦基地進行了突擊審查，把所有財務賬目封存抱回總部，找了幾個財務人員整整查了一周。除了一些小問題之外，沒有發現出現貪污、挪用以及等違法犯罪問題。

崔建華的操守讓顧北非常滿意，所以他決定把在鵬城建廠這個重要基建項目又交給崔建華負責。

鵬城基地遠離申城，顧北鞭長莫及，更需要像崔建華這樣人。

這樣做也好一個好處，崔建華是鵬城人熟悉當地情況，有些問題也容易溝通。

“崔哥，真有些不好意思，嫂子已經懷孕我還讓你來鵬城。”顧北表示道歉。

本來按照顧北的意思，干脆讓崔建華夫婦一起回鵬城，這樣也可以照顧好，但是韓小麗卻說自己在市場調研部干的挺好，不想回鵬城，等再過一段時間肚子大了沒法上班，休假再回鵬城生孩子。

崔建華也執拗不過自己的媳婦，只好答應。

此時的崔建華比來申城顯得更黑，這是經常在工地上的緣故，不過精神挺好，穿著一套黑西裝，依舊保持這軍人的作風，坐在下鋪腰板挺得筆直。

他聽了顧北的話笑著說：“顧總，你不用擔心，我媳婦就是個犟脾氣，我給我老媽打了個電話，讓她來申城照顧小麗。”

“那挺好喂崔哥，可說了啊，等你孩子出生不管男孩女孩我可都要當干爸啊”顧北說道。

“那不行，大海早說了，如果是男孩，他要當干爸，女孩才輪到你。”

“大海你放心如果你讓他當你兒子干爸，沒準你兒子將來和他一樣是個浪蕩公子”

文建東坐在旁邊聽著，沒有插話心里卻很羨慕。

顧北在工作上很信任也很依靠他，公司許多決策決定都和他商量，這次來鵬城，把和當地政府溝通、協調各方面關系的重擔交給了他。

但是他很清楚，自己永遠不可能和顧北建立像崔建華這樣的私交。

據說公司和顧北有私交的除了他的兩個紅顏知己，崔建華，剩下就是現在公司銷售部副部長郭紅成，副總楊玉蓮只能算半個。

崔建華和郭紅成在顧北購買明珠廠之前都認識，聽說曾經幫他去鵬城倒賣過認購證，那時候顧北事業才剛剛起步不久，而楊玉蓮更早，在顧北在明珠廠實習的時候就認識，而且聽說在購買明珠廠時候還出過力。

和一個男人想建立過命交情必須是在他沒有發跡甚至落魄的時候，這個時候建立友誼他會珍惜一輩子。

在公司里，他不僅僅把你當成他的部下，而是當成兄弟，有的時候處于兄弟情誼，他可以違背某些公司原則。

比如，這次讓崔建華擔任鵬城基地的總負責人。

好處顯而易見，但弊病也很明顯。

崔建華是土生土長的鵬城人，在當地老家是好辦事，但不可避免涉及到人情。

在申城崔建華沒啥親戚朋友，他可以做到六親不認，但是回鵬城呢

有多少想包工程的，托關系找熟人，找到崔建華這里他該怎么辦

要知道，中國可是個人情社會

為此，文建東手里捏了一把汗。

他曾經想提醒顧北，但是仔細考慮最后算了，老板雖然很年輕但卻老于世故，這道理他看不明白

難道他有更好的解決辦法

文建東這樣想著。

但是兩人下面的談話，有些出乎文建東的預料。

“崔哥，你前天提到的那件事，我仔細考慮了兩天，這樣，我給你一個大原則，只要保證工程建設質量，能照顧就照顧吧。”顧北突然說出了一句話。

“好，我明白，你放心顧總，不到萬不得已地我不會這么做的，該干啥就干啥。”崔建華當即表態。

話說的有點隱晦，但是文建東頓時明白了

這是顧北給崔建華開了綠燈

在基地建設發包方面可以適當做一些人情

臥槽這一下崔建華就放心大膽了，免的背后有人去顧北那里告狀

再說，如果基建項目不嚴格按照制度招投標，最后在財務審計那里也過不了關

這個崔建華聰明啊直接把問題擺在明處，這比做了以后再向顧北解釋要好的多。

不過，這也是顧北非常信任崔建華，如果是別人，身為公司老大的顧北怎么會這樣表態，明顯是違反公司有關規章制度的

這就是有私交的好處啊

崔建華心里感嘆。

這個時候他突然看到躺在上鋪，正帶著耳機聽歌的劉雪，翹著腳丫子一副無憂無慮的樣子，心里不禁好笑。

顧北找這個小秘也算是極品了。

工作能力挺強，就是有些不求上進。

如果是別的秘書，在老板跟前鍛煉一年半載，立刻下去某個分公司做個副經理，再鍛煉兩年提個經理，然后再回到總部就可以成部長，那就是正兒八經的公司高管。

不像現在，只是做個半花瓶半打雜的秘書而已。

年輕人的想法，他真無法理解

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