第二百三十章 公司上任

我的極品美女老師 第二百三十章 公司上任

陸雨晴這個死妖精，開車到東方大廈，這個點，剛過上班的時間，不過東方大廈下面，還是有不少剛來上班的白領，畢竟有的是公司高層，不會來這么早，有的是真的遲到了。

可是這女人，真尼瑪的是所過之處，寸草不生一般的，到電梯，就沒幾個男人不看傻眼的，也許是大小姐的氣場太過強大，也許是她太過優秀，反正就有種，顫抖吧，凡人的味道，國內，不是經常會有大明星出場，一群人跟著激動不已嗎？她就這樣，讓男人顫抖，讓女人膜拜的那種。

上樓，到公司，而公司的人，早早就等那，這美女一進來，公司的幾個主管，帶頭鼓掌歡迎，因為之前工作轉交的事，吳啟發已經給她做了交接，而吳啟發，自然是要回總公司述職，至于總公司怎么安排，那是總公司的事，可能調到別的分公司，可能直接到總公司上班，而以吳啟發的所作所為，可能直接解聘，這種可能性是最大的。

“歡迎……歡迎陸總！”

“……！”陸雨晴點點頭，帶著微笑，好像大明星盛大登場一般的，不過她作為星輝的大小姐，這種場面，見的多，這倒沒什么大不了，她爸爸給她舉辦生日宴會，經常就這種場面，不過作為公司的老總，安排全公司的工作，這種事，那就是第一次了。

“謝謝各位……謝謝各位這么熱情！各位，回各自的位置工作，不必客氣。”

“是……陸總！”搞了歡迎儀式，差不多了，公司的幾個主管，也叫公司的員工，回歸原位，反正就是個歡迎模式，就跟五星級大酒店的迎賓禮節那樣的。

而進來，到之前吳啟發的辦公室，徐小玉還等著她呢，不過這個小女人，跟吳啟發是混的熟悉，她全身，吳啟發都熟了個遍，但是對陸雨晴，就陌生了，做事就顯得緊張點。

吳啟發還沒收到總公司的具體工作安排，總公司給吳啟發的指示就是，讓陸雨晴來接替他，等陸雨晴來了，再回總部去等安排，怎么安排，還沒通知，自然徐小玉暫時也就不能跟著吳啟發走。

這分公司是不大，但是總經理辦公室還搞的不錯，玻璃門進去，是一個寫字臺，上面放著電腦，邊上，是一張真皮沙發椅，哎……陸雨晴這個女人不僅愛美，還有潔癖似的，那是吳啟發坐的，她還感覺有點不喜歡，但是又怕人說，不敢隨便換，畢竟是公司的資源，鋪張浪費，給公司人的印象不好，如果是以她大小姐的性格，私人的，不想用就丟了！

而總經理辦公室出來的位置，是助理辦公的地方，反正一般什么文件，都是先到助理那，助理先看看，把文件理清楚，如果是需要老總過目的，就給老總，而老總的工作，自己有什么意見，也可以在邊上提。

助理這職位，說不上是很實權的位置，但是就像是皇帝身邊的紅人，助理的每個意見，對總經理都很重要，而且有些下面主管反應過來的問題，如果助理刻意隱瞞，或者可以去給某個主管找麻煩，在某些文件上做點手腳，還真容易把經理都忽悠過去，反正就是總經理的管家、賬房那樣的角色，不是位高權重，但是對公司的工作整個影像卻非常大。

陸雨晴把包包放桌子上，回頭對徐小玉道：“徐助理，你去外面幫我買個坐墊來！”

“是……陸總！”徐小玉翹了翹嘴，似乎對陸雨晴的挑剔，有點不滿，一張椅子，干嘛要墊子，但是她又不敢明說。

“還有，吩咐公司的主管，五分鐘后，到會議室開會，我有任務要吩咐。”

“好的！”徐小玉聽陸雨晴吩咐完，趕緊出去辦事。

陸雨晴這美女，打開電腦看看，然后把自己的手提包，還有自己準備的文件傳輸到電腦里，通過經理辦公室的打印機打印出來，那是她自己準備的工作進度表，五分鐘，對對時間，還早，她看看這電腦里還有啥，而仔細看看，好像里面有的資料，吳啟發都打印給自己拿回家去閱讀了，其他的，什么都沒，估計有也給吳啟發刪除了。

在辦公室收拾下，公司的幾個主管，都到了會議室那，而這分公司，會議室也不大的，開會，一般都是主管跟經理，頂多就是幾個小組的組長，普通員工的事，讓各主管回去吩咐就是了，而會議室，大概有二十個平方米的房間，不過這么小的會議室，還是有投影儀，有會議講臺，有一些椅子，會議室是單獨獨立的，是用玻璃門隔開的，里面雖然能看到情況，但是聽不到聲音，是隔音的。

公司就五個大部門，也就有五個主管，其他的，都是主管下的小組，每個小組還有組長，就像財務，分了審計組，財會組，出納組一樣，每個組有一個組長，而其他的部門也是一樣，都會有幾個小組的。

陸雨晴還沒到，而會議室，幾個主管就到那等著，錢暢哪個老油條，遠遠看玻璃門那邊的總經理，摸著嘴，一臉賤樣，心里早就幻想，這女人剝了衣服，那是何等的銷魂啊！財務部的張揚，還準備了資料，似乎還準備做筆記，把老總吩咐的東西好好做好，這男人，很有征服欲的，就像讀書的時候，他要追最好看的女生，學習，要不落別人那樣，張揚這個人，攀比心很強，占有欲也強，但是這人表面就斯文，一般什么話，都不會明面說，也就是聰明人的那種個性。

售后部的主管，戴個眼鏡的，跟張揚關系還蠻好的，老總沒來，還在那跟張揚討論老總是不是新官上任三把火，這三把火，最先燒到哪個部門呢？蘇這個售后部的主管，畢竟也很會應酬別人，因為公司的售后問題，要應酬很多的顧客，自然搞售后的，很喜歡去打量別人心里，而技術部的呢，就比較呆，典型技術類型的人。