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241【志愿者工作的理論家】

作者:王梓鈞  分類: 都市 | 都市生活 | 王梓鈞 | 重生野性時代 | 更多標簽...
 
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重生野性時代 241【志愿者工作的理論家】

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青年志愿者隊伍的建設,這兩年一直很受重視和鼓勵,到明年,大領導甚至親自為青年志愿者題詞。

召開此次報告會的起因,是某位團領導來盛海檢查青年志愿者工作,恰巧復旦大學志愿者協會在蘇河清理整治行動中大放異彩。團領導做出指示:一定要總結推廣復旦大學志愿者社團的成功經驗,讓大學生志愿者組織在全市范圍內開花結果!

把那位團領導送走后,團S委立即跟教育局接洽,把這當成一個政治任務來執行。

執行過程都是有套路可尋的:開會討論——挖掘事跡——樹立典型——觀摩學習——總結經驗——提出理論——制定方案——全面推廣——上交答卷。

這些步驟,可以打亂順序,也可以同時進行。

出席報告會的領導級別并不大,但也不小:團S委來了個副處長,教育界來了個副主任,盛海青年志愿者協會來了個秘書長。

剩下的就是盛海各大高校的校團委、學生會和社聯干部,到目前為止,全國的大學生志愿者社團就復旦一家,主要是還沒來得及組建相關社團,必須等到今年秋季開學才行。但志愿者活動已經開始進行了,都是各校團委組織的,規模不大,組織性也沒復旦這邊嚴密。

報告會即將開始,宋維揚和復旦志愿者社團的主要干部都到場了。

復旦校團委副書記肖世建還是那副笑口常開的模樣,拉著宋維揚去見領導:“小宋,這位是團S委的趙處長!”

“趙處長好!”

“這是教育局的張主任。”

“張主任好!”

“這是盛海青年志愿者協會的李秘書長。”

“李秘書長好。”

“小宋不錯,有新時代大學生的風貌。”

“小宋同學,志愿者工作你做得很好,繼續努力加油!”

領導們對宋維揚都很親切熱情,一個勁兒的表揚,拋開他的企業家身份不論,光是搞這個志愿者協會就足以獲得領導青睞了。目前為止的全國獨一份啊,而且還上了中央團刊,為地方相關領導大漲臉面。

連帶著,復旦志愿者協會的主要干部們,也一個個臉上有光,獲得了跟領導握手的機會。

趙副處長和張副主任首先上臺講話,接著又是李秘書長發言,然后肖世建也對復旦志愿者協會的事跡做了匯報。

前前后后忙活一個多鐘頭,終于輪到宋維揚做演講。

張副主任笑道:“老趙,你覺得他能說些什么?”

“看看吧。”趙副處長說。

這個演講是真的很考驗水平,因為之前三位領導的發言,已經講完了方方面面。從政府重視到精神文明建設,從中國的社會公益需求到西方的志愿者情況,再到復旦志愿者協會的先進事跡,從理論到實踐,從歐美到中國,領導們全講了,根本沒留給宋維揚發揮的空間。

如果不能另辟蹊徑,宋維揚的演講就只能重復這些內容,傳出去肯定要被人恥笑肚子里沒貨。

宋維揚穿著T恤牛仔褲,微笑著走上臺,鞠躬道:“感謝各位領導,各位同學,各位朋友,百忙之中抽出時間來聽我啰嗦……”

“早在60年代,歐美許多國家,發生了一場范圍廣泛的‘結社革命’,即‘第三部門運動’。什么是第三部門?就是NGO或者NPO,即通過志愿提供公益。政府是第一部門,企業是第二部門,公益組織就屬于第三部門。它獨立于政府和企業之外,以實現公共利益為目標,強調非營利性和志愿性。”

“第三部門為什么會出現,大致有以下三個原因——”

“第一,歷史原因。即國家形成以前,人們自愿集結的傳統。人類屬于群體性動物,就算還沒有出現國家,人們就已經有團結互助的自發行為;”

“第二,市場缺陷。非盈利組織可以把個體的資源,集中來解決團體共同需求、卻又無法使大多數人支持的公共事務,彌補了政府解決市場缺陷時的不足;”

“第三,政府缺陷。非盈利組織可以通過自身運行,來彌補作為公共物品提供者的政府機制的內在局限性!”

“自改革開放以來,中國社會發生了前所未有的轉變,經濟結構變化和社會結構轉型舉世矚目,同時也面臨著無數的問題和矛盾。首先是市場缺陷,當前的物質生產無法滿足大多數老百姓的需求,并且區域經濟發展懸殊巨大,社會各階層的差異巨大。偉人同志說,要先富帶后富……”

宋維揚從經濟問題,一直說到政府職能問題,又講中國大同社會的崇高傳統夢想。最后得出結論:青年志愿者的出現是必然的、必須的,是符合國家社會發展的,是符合民族優良傳統的,是能推進中國社會主義現代化建設的。

趙副處長聽得目瞪口呆,低聲道:“這個小宋同學可以啊,講青年志愿者而已,居然直接上升到國家發展的高度,他都可以調進組織搞理論研究了。”

“哈哈,”張副主任笑道,“人家是大企業家,水平擺在那里,肚子里還是很有點貨的。”

盛海青年志愿者協會的李秘書長則直接無語了,他是專門搞志愿者工作的,結果理論水平被宋維揚甩出幾條街。別說他了,就連中國青年志愿者協會的總部領導們,也不可能有宋維揚這樣健全完善的思想理論。

之前宣傳的時候,都說什么弘揚傳統精神,學習西方優秀理念,互助奉獻建設國家……李秘書長連什么是“結社革命”都不知道,更別提由此產生的“第三部門”。

李秘書長悄悄對趙副處長說:“趙處長,小宋同學的這套理論,應該整理之后送到上邊去,可以作為展開青年志愿者工作的理論支撐。”

趙副處長點頭道:“我親自來總結整理。”

李秘書長心里很不爽:這點功勞你也搶?好歹留一些給我啊。

最后,宋維揚說道:“在相關領導的英明指揮下,盛海的志愿者工作搞得非常好,遙遙領先于全國水平。在社會和社區志愿者工作方面,我們有盛海青年志愿者協會統一指揮,統一行動。但在學校的志愿者工作方面,我們還是一盤散沙。在接下來的新學期,想必各大高校都要建立志愿者社團。我有個提議,各大高校合作起來,組建一個盛海大學生志愿者協會。對內,可以協調各大高校的志愿者工作;對外,可以跟盛海青年志愿者協會對接。如此,則可以全面統籌,利于我們今后工作的展開。”

趙副處長咋舌自語:“野心真大!”

李秘書長心里更不爽:好你個宋維揚,居然想搶我的飯碗,一下子就劃拉走一大塊!

“啪啪啪啪啪!”

張副主任帶頭鼓掌。

而那些來自于其他高校的學生會、社聯的學生干部代表們,此時則仰望著宋維揚:太牛逼了!同樣是九年義務教育,你咋那么突出呢?

毫無疑問,只要把宋維揚今天的演講內容整理出來,他肯定是中國志愿者工作的頭號理論家。


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