第一百九十九章 財稅所也要有氣質

非常官道 第一百九十九章 財稅所也要有氣質

金澤滔依然是微笑著等待大家安靜下來，趁著空隙，他喝了口茶，繼續說道：“我們是不是可以這樣理解，二所的干部都應該是財稅業務精英，征管能手，財稅骨干，應該撐起浜海財稅部門的半壁江山，我想問大家，這樣的理解有沒有錯？”

金澤滔話音剛落，很多年輕干部都聲嘶力竭地大吼：“沒有錯！我們二所都是好樣的！”

金澤滔這次沒有再等待大家平息心情，而是繼續說道：“你們要做孬種，不說我不答應，問問你們身邊的婦女司志答不答應？”

年輕干部就象打了雞血般，面紅耳赤地繼續吼叫：“我們不做孬種，我們要做好漢！”還有很多婦女干部，特別是年輕女干部更是齊聲喊道：“我們二所不要孬種！我們愛好漢不愛孬種！”

大家都哈哈大笑，婦女同志就是力量大，感染力足，這么一鬧，會議室氣氛就完全變了樣，干部的熱情十分高漲，當然，金澤滔也沒幼稚到以為喊幾句不花錢的口號就能扭轉局面。

金澤滔伸出雙手，向下壓了壓，所有交頭接耳的嘈雜聲頓時就安靜了下來，在這一刻，大家才認識到坐在臺上的金澤滔不但是二所所長，還是縣局領導，他的威望和氣勢在這一刻顯露無余。

老鮑主任和徐象廣對視了一眼，眼里盡是驚駭，他們也曾多次來過二所，二所干部成分復雜，大多是縣機關領導干部家屬和子女，一向眼高于頂，不太服人，缺乏集體榮譽感，思想工作難度很大。

歷任所長，德高望重者有，業務精通者有，背景靠硬者有，但就是沒有眼前這位，靠著自身的語言和人格魅力征服二所干部的。

這其中固然有他在局黨組會議出彩表現的因素，更多的應該是金澤滔自身所固有的自信和領導水平。

金澤滔說：“我一直堅持這樣一個觀點，人間萬物，都有靈性，人固然有氣質，一個集體也有氣質，二所是個集體，是由一個個在座諸位個體組成的集體，個體氣質匯集成集體氣質，你們能告訴我，二所的氣質是什么？”

會議室鴉雀無聲，集體失聲，二所的氣質是什么？沒人答得上來。

金澤滔指著臺下的婦女干部，說：“大家都仔細觀察一下我們周圍的女同志，不用躲躲閃閃，可以大膽觀察，這是我允許的，然后用幾個詞概括一下，給大家一分鐘，然后大聲說出來。”

會議室頓時響起嘻嘻哈哈的歡樂聲，幾個膽大的年輕干部，更是專注地打量起平時心儀的對象，引起年輕女干部的嬌嗔，金澤滔卻回頭對老鮑說：“今天，我也是二所的主人了，中午大家就在這里用餐，聽說，二所的食堂搞得不錯，我們就體驗一下。”

老鮑主任和徐象廣連忙點頭欣然受邀，你要還當金澤滔是二所所長，那就要犯政治錯誤，領導有請，還不趕緊答應。

這時，臺下開始有人大聲概括，有說漂亮的，大方的，能照顧人的，五花八門，不一而足。

金澤滔說：“我們的男同志還是相當有勇氣的，綜合大家的意見，我來簡單概括一下，凡是漂亮的，都是引人注目的，所以當有人偷偷打量你的時候，女習胞應該竊喜，因為在他的眼里，你是最漂亮的。”

男習志大聲歡呼，女干部羞人答答，乍驚還喜。金澤滔說：“我以為，我們的女干部的氣質可以用這幾個詞來概括，如果同意，就歡呼一下，優雅，熱情，有內涵，總結一個詞，那就是美麗！”

金澤滔還在概括時，歡呼聲此起彼伏，金澤滔說到美麗時，還重重地用手敲打著桌面，緊接著說：“我們二所的氣質也應該是這樣的，優雅，熱情，有內涵，美麗！我請問，你們都做到了嗎？”

四個很簡單的詞，匯集成一個集體的氣質，卻是那樣的高不可攀，會議室頓時冷靜下來。

“所謂優雅，就是從容，冷靜，工作起來有條不紊，所謂熱情，就是待人大方，能主動服務企業，所謂有內涵，就是能用腦子，靈活機動，能辯證地看待問題，做到這三點，我們二所的氣質就出來了，美麗而高貴，不容侵犯，蔚然自立！”金澤滔目光炯炯看著大家。

沒有人交頭接耳，沒有一絲雜音，大家都在咀嚼回味著金澤滔的話，良久，有人鼓掌，然后匯聚成一起，震耳欲聾。

金澤滔說：“同志們，今天是同大家第一次見面，有人認識我，有人不認識，但不管認識不認識的，現在都認識了，最后有幾句話，想司大家說說。”

大家也知道這才是金所長要說的最核心的話，都豎起耳朵傾聽：“一是關于干部福利待遇，我一貫堅持，有付出就有回報，高待遇換來高效率的工作，我們會盡快出臺相關崗位考核與獎金福利掛鉤的方案，不要打聽在我金澤滔領導下的干部福利待遇會是怎樣的，總之，只要你肯干，能干，那我也不吝獎勵！”

對于金澤滔下屬干部的待遇，大家早有耳聞，自然是掌聲熱烈歡迎。

“二是先說幾句丑話，之前種種，屬歷史問題，我概不追究，從今往后，凡手腳不干凈的，工作不得力的，影響集體榮譽的，一句話，誰砸我二所的牌子，我砸不了你的飯碗，也砸得了你的座椅，誰不給二所面子，我也不給他位置，勿謂言之不預！”金澤滔說到最后，已是疾言厲色口

金澤滔在二所的首次整風大獲成功，至少在年輕干部和婦女干部中已經扎根生芽，很快就打開了工作局面，在中午聚餐的時候，全所干部職工一個不缺出席，也是二所歷史上所沒有的。

整個下午，所班子閉門開會，直到快下班時，會議才結束，第二天，就連續出臺了一系列工作措施和制度，金澤滔雷厲風行地推行征管查分離，實行崗位職責和獎金福利掛鉤的考核制度，推行二主動三服務制度。

征收組負責人為副所長施震南，管理組分成四個小組，負責人為副所長汪國正，稽杳組自責人為書記朱秋明，并對管理組和稽查組下達了收入任務，以日保旬，以旬保月，以月保季，確保全年收入任務完成。

接連幾天金澤滔就一直在二所看任務，找干部談話，直到接宣傳部辦公室通知，才從冗務中脫身。

省臺單純記者又要來浜海采訪，對于單純，縣委領導是又愛又怕，前些時間對城關第二財稅所的曝光還記憶猶新，令人心有余悸。

郭鵬程副縣長干脆休病假，連宣傳部長孔敏輝都感覺棘手，最后經請示王如喬書記，拍板讓金澤滔代表縣委縣政府全程陪同，曲向東副書記開玩笑說：“這是對省臺美女主持人兼記者施美男計了。”

王如喬書記也開心地大笑：“我們這些老頭子，人家小姑娘不待見了，關鍵時刻，就需要金澤滔這樣的年輕干部挺身而出，再說，省臺這次采訪重點是灘涂開發改造，讓他出面也名正言順。”

孔敏輝部長附和：“金澤滔外貌俊朗，能說會寫，對新聞有著敏銳的觀察力和辨別力，很適合媒體工作，若是可能，我們廣電局及報社都成立時間不久，還缺少這樣的大手筆和業務骨干。”

孔敏輝也不期望他的進言能得到王如喬的司意，但至少可以讓領導有個心理選擇余地。

曲向東看了孔敏輝一眼，也不知道這個孔部長對金澤滔就那么大的成見，又打又捧的口兩人沒有矛盾啊，更沒有私人恩怨，甚至兩人可能都還沒說過話。

但緣份這種東西很奇怪，比如自己，從一開始跟金澤滔交往就象男女處對象一樣，就對上了眼，相處也一直很愉快，而且逐漸成為自己倚重的一大助力，對他的一些意見和建議也極為重視。

自己很多的思想和政治觀點，都不知不覺受他的啟發和轉化，效果還相當不錯，比如干部任命公示制度，就是受他在產業辦和財稅所推行的公開制啟發，比如創建衛生城市，比如農村支部建設，都是他開始建議的。

不單純的單純這次來浜海，似乎憔悴了許多，面色有些灰暗，大約上次讓她匆匆結束采訪任務回去的電話所致，不過，金澤滔也不好過問他人的私事。

這次跟隨采訪的攝像師換了個中年人，大胡子呂大偉沒來，單純有些失落說：“大偉調一個剛開設的經濟欄目去了。”

現在經濟開始掛帥，電視臺除了新聞外，也加強了對經濟欄目的力量配備，呂大偉業務很強，調到新欄目應該是受重用了。

單純在縣城耽擱了一天，也是在金澤滔的提議下，到金錢湖及城北拍了一些風光，特別在金錢湖，單純自西州來，對城市景觀已經有些麻木，但金錢湖還是令她眼前一亮。