第一百九十四章 數據庫的推廣

沙漠中的農場 第一百九十四章 數據庫的推廣

“在集團已經有覆蓋的羊城、京城和魔都這三地包括咱們老家都做到了縣一級覆蓋，這個還是像以前配送時，基本沒有變化。完成省會城市這個覆蓋目標，現在正往市、地區這一級覆蓋。反正目前公司不但沒有盈利，反而負債近千萬。”

“好啊，還是咱們戰友之間有什么說什么，你現在負債是正常，剛開始在純投入階段，這不叫負債，只是我有個建議，配貨站在選址上面你們是專家，但是能不能把地方買下來，租的話有的時候太能扯皮了，像咱們在魔都這里，咱們用的地方全部都是買下來，這個在剛開始好像是投入比較大，但是以后省事沒麻煩，對于企業經營也有好處，輕裝上陣。”

孔祥東想了一下說到“這個我確實沒敢想把地方買下來，只是想著花最少的錢把事辦成。”

“沒事，你不用考慮錢的事，趁現在別的城市價格都還不高，把地方買下來，花不了多少錢，這個說不準買下來還能賺錢”

現在李赟熱心買地方，也是因為魔都這兩年房價大漲，玉器店那個地方當時買才花了280來萬，現在有房屋中介上門來給出價1000萬的。

這個都已經成了劉叔裝逼時的素材“當時我買這棟樓時就知道它能升值，我可是看了這棟樓的風水的”

這話說的是沒有什么漏洞，確實買了這棟樓開店后，不但房子升值，店里的生意也是紅火的不得了，公司剛成立后全靠玉器店輸血才能做起來，只是今年集團才有了自身造血的功能，不在需要玉器店的資金。這也導致今年李赟的私人賬戶余額有了大幅的增長，突破了一個億，當鑫瑜把銀行對賬單交給李赟后，他拿回家對韋欣說：“老婆，咱也是億萬富翁了，來你掐我一下試試，是不是真的。”

“不用掐你也是真的，看你那財迷樣。”

“以前這個賬戶上有點錢就被公司抽走了，從來沒有這么大的數額趴在上面，我能不財迷嗎，老婆，你說想要什么？咱去買，咱也是有錢人了，咱挑貴的買，咱買煎餅果子加倆雞蛋，買豆腐腦咸的甜的都要，哈哈……”

“看你得瑟的，行了，醒醒吧，有錢人，家里沒醬油了，去門口超市買瓶醬油去。”

“我這堂堂的億萬富翁還得買醬油，不行，我得買兩瓶”

逗比的人生不用解釋。

扯的有點遠，拉回來。

再說集團這棟樓當時買才1300萬，再加上裝修設備，用了不到2000萬。有回在一個會議上馮瑤姐碰到商業局的局長，局長說：“柏總！我們那棟樓可是賣虧了，要是今年在賣的話至少能賣出5000萬來。”

由此說明魔都的房價這兩年是

漲了多少，所以李赟現在對于分公司買地盤的事是熱衷，不管盈利多少，買下來的地盤可是翻著番的增值資產。

買房子買地這個也是農民的天性，以前的地主有錢了，第一就是買地，第二就是買房子，所以才稱之為：地主。

農民到地主之間的差別就是土地、房子的多少。

當然了現在沒有了地主這個說法，但是實際上李赟完全趁的上地主這個稱號，雖說這個詞還是個貶義詞。

但是在以前的社會，那個農民不想當地主？這個就像是在一個單位一樣，誰不想當經理當老板，所以說都是一個道理。

就因為有了以上的兩個例子，李赟才聯系孔祥東把配貨站的地方給買下來，當然孔祥東是好意不買，這就是因為他所處的位置的局限性，不了解李赟因為房子的漲價而增加身價。

這個事，李赟也不好說出口，只是給孔祥東提出這個建議，雖說是建議，但是就憑李赟說出的經營上可以輕裝上陣，這個理由就足以讓孔祥東接受這個建議。

同樣的一件事，作為老板和下級可能在執行的原因上有不同的側重點，但是重點是都有完成一件事的基礎就行。

在物流公司的一樓大廳，比原來在集團辦公樓的監控室大的多了，整整一面墻的顯示器組成了一副全國地圖，在地圖上面有不少的亮點，有的停在原地不動，有的還在移動著。

孔祥東介紹到：“這是咱們車輛的監控系統，比以前增加了不少功能，運營人員可以根據這個靈活的調整運輸計劃，保證貨物快捷及時的送達，并且科學的安排線路，做到車輛不空載，不停運。以最小的運營成本，爭取最大的效益”

看他介紹時的得意樣，李赟在配合的說：“這個是比以前先進了不少，不過我建議你們能建立貨物品種、來源、去向的數據庫，通過分析能科學及時的預判出貨物的裝卸地，而不是就憑模糊的經驗，哦，今天這里應該貨會多一些，明天那里可能沒貨。這個都需要平時的數據積累，可以得出科學的結論。”

這就是集團的智腦庫給李赟帶來的啟發，這個方式方法不但可以在集團的經營和財務方面能給相關人員提供科學的數據，同樣能在各個分公司實施，只是把公司的財務和經營報表，換成了貨物、人員、車輛，根據其中的規律得出最科學的經營方式方法，這才是一個現代企業的經營理念。

這個智腦庫向分公司的推廣，這也是李赟的主意，他的腦子就是能靈活的根據一件事的成功舉一反三的應用到別的方面。

沒有行不行的問題，只有合適不合適解決問題的辦法。

李赟對馮瑤姐說出自己的這個想法后，她都被李赟的這個觀點驚艷到了，她都沒想到這個辦法可以改頭換面后應用到下面的分公司。

李赟在物流公司對孔祥東提出的建議就是改頭換面后的智腦庫，現在李赟的說法是建立分公司的數據庫，通過數據庫科學的分析經營，給負責人提供科學的經營方式方法。

這個方法，李赟打算自己親自去分公司推廣實施，借以拔高自己的光輝形象。

說實話這也是李赟沒有具體的工作把他閑的，他自己搞的惡趣。正好也好好的走一遍下屬分公司，實際了解分公司的經營。