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第六百一十七章 你敬我,我便敬你

作者:公子不歌  分類: 都市 | 都市生活 | 公子不歌 | 重生完美時代 | 更多標簽...
 
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重生完美時代 第六百一十七章 你敬我,我便敬你

李牧的雙擁基金方案通過杜薇媽媽的傳達之后,立刻就讓杜薇身在軍隊2大舅起了濃厚的興趣。

杜薇的大舅名叫石雪松,燕京軍區某師師長,曾是全軍最負盛名的神劍大隊大隊長,神劍大隊就是在他的手底下成長與發展起來的,現如今雖然已經是師長級別,但神劍大隊依舊在他的治下。

因為統管神劍大隊多年,石雪松見多了希望通過雙擁共建來換取神劍大隊轉業兵的商人,他也樂于在其中做一個“專業特種兵倒爺”,用他自己的話說,向社會輸出轉業士兵,不但能為軍隊換取利益,更能給轉業士兵一個高薪就業機會,何樂而不為?眼下,神劍大隊的轉業兵一旦進入社會做私人保鏢,底薪至少萬元起步,甚至有的可以拿到百萬年薪,對石雪松這種務實派且一心為治下士兵著想的軍人來說,這才是最實際的事情。

和燕京軍區建立雙擁關系、掛著軍民共建單位招牌的企業有很多,多到數不過來,但是沒有一家企業真正把事情做出實際意義來的,大多數企業搞雙擁和軍民共建是為了沽名釣譽,也從來不會真正投入的去做這件事情,基本上就是通過當地民政部門的雙擁辦公室捐點錢,或者逢年過節給軍隊上捐贈物資,物資多是糧油食品、日常用品,雖說這種精神很值得鼓勵,但對軍費龐大的軍隊來說,其實就是錦上添花而已,意義大于實際,解決不了什么真正的問題。

與這些雙擁企業截然不同的是,李牧的雙擁基金卻直接繞開了這些形式主義上的內容,不把精力放在軍隊和現役軍人身上,而是把目光聚焦于犧牲烈士家屬以及傷殘士兵,在杜薇的大舅看來,這才是真正有意義的事情。

至于李牧想要保鏢的那點私心,在石雪松看來也是完全可以理解,更何況李牧一直對自己最疼愛的外甥女杜薇照顧有加,就算是他不提出搞雙擁基金,自己能幫的也要幫忙,這是情分,“你敬我,我便敬你”的情分。

于是石雪松便爽快的答應了這件事情,不管李牧的雙擁基金做不做、怎么做,他都可以先安排三個現役的神劍大隊士兵給他做私人保鏢。

安排現役隊員外出就業,在原則上雖然不被允許,但是整個部隊上都知道神劍大隊的特殊性,這種操作也得到軍隊領導的默許。

神劍大隊每年都要更換新鮮血液,正常來說,每一年有十多個從軍區各部比武選出來的新人加入,也就要有等量的老人離開,基本上就是按照服役的年限來定,所以今年該哪一批老兵被淘汰,不用大隊公布名單,那批老兵自己心里也很清楚。

現在這批即將離開神劍大隊的老兵已經完全沒有作戰任務了,訓練任務也減到了最少,他們的時間也相對寬綽、自由,所以這些人在這個時候一般都在忙著做兩件事:繼續留在部隊,或者轉業退伍。

想留部隊的,下一步肯定要回基層部隊,神劍大隊出來的兵基本度會被基層部隊瘋搶,搶回去做教官能夠有效提升該部的士兵作戰素質,所以他們現在大部分都在考慮自己從神劍大隊出來之后,自己到底該加入哪個連隊。

想轉業退伍的,現在已經開始做退伍準備,有些人準備回地方安置就業,有些人想留在燕京打拼,留在燕京對他們來說不是難事,因為他們知道,以前的石大隊長、現在的石師長就很喜歡為神劍大隊的退伍隊員安排工作,而且他安排的工作薪資高、待遇好,留在燕京打拼幾年,往往就能賺上幾十萬,在這個年頭,是絕對的高薪了。

石雪松準備給李牧安排的,就是即將退役這一批老兵中,想留在燕京打拼的人,而他只通過自己的妹妹,給李牧提了兩個要求:第一,不得讓神劍大隊出來的老兵涉足任何違法行為;第二,要給神劍大隊的老兵至少20萬年薪,以及足夠的意外保險。

杜菲得到媽媽轉述的答復之后,立刻就給李牧打電話,把大舅的答復告訴了他,李牧心下大喜,立刻表示一定會遵守對這兩個要求,薪資從每月每人兩萬元起,人身意外保險按照百萬級別投保。

李牧口頭答應了石雪松這兩個要求之后,很快便拿出了一套具體的基金執行方案,首先是針對犧牲烈士親屬,基金將對犧牲烈士的直系親屬,如:妻子、兒女、父母進行撫恤補助,每人每月均可按戶口所在地政府統計的平均工資水平,領取同等補助,與低保參照的最低生活保障水平不同,實實在在的平均工資水平足夠滿足日常生活的所有開銷,此項補助周期為十年,除此之外,兒女尚在讀書的,由基金負責其一直到大學的學雜費;

針對傷殘士兵,基金將按照當地平均工資水平給予傷殘士兵同等薪資,同時完全參考政府制定的傷殘等級以及對應的傷殘補償,政府每年補多少,基金就同樣補多少,補助周期也為十年。

整個基金的執行標準定的很高,尤其是犧牲烈士親屬的補助,標準高出國家好幾倍,不過李牧倒是覺得理應如此,人命無價,如果一名士兵為國捐軀,那給予他的親屬完善的保障也無可厚非,而且李牧制定好基金的執行方案之后,并非是指服務于基金成立之后因公犧牲、傷殘的士兵,而是對過去五年內因公犧牲、傷殘的士兵統統有效。

不過這個基金僅服務于神劍大隊,一個大隊千余人了不起了,真正的作戰人員也就幾百人,規模不大,以牧野科技的營收規模,支撐一個這樣的基金只算是九牛一毛,當然,出于對軍人的祝福,李牧也希望這個基金的支出越少越好。

李牧委托杜菲幫自己將執行標準轉交給了石雪松,據杜菲反饋說,石雪松在看到李牧這套成文的執行標準之后非常滿意,至于后續的事情,他許諾會盡快安排。

翌日,李牧前往牧野科技,剛才辦公室坐下,林清雅便聞訊趕來,把兩張表格交給了李牧。

兩張表格一行一行的寫了至少五十多個人的姓名、聯系方式、所屬公司以及在公司里的職位信息。

李牧大概掃了一眼,這其中不但有知名風投公司以及不知名風投公司的高層,甚至還有許多知名投資人,李牧忍不住驚嘆道:“這么短的時間里就有這么多人聯系,牧野科技在他們眼里究竟是有多搶手……”

林清雅笑著說道:“這些公司和個人跟你見面的意愿都很強烈,電話都是二十四小時開機狀態,你隨時可以跟他們聯系。”

李牧點點頭:“名單我回頭仔細梳理一下,找些我感興趣的人見一見。”

說罷,李牧想起雙擁基金的事情,對林清雅說:“我有個跟燕京軍區搞雙擁基金的計劃,你幫我安排商務部門的人對接落實一下。”

李牧把自己對雙擁基金的設想和規劃詳細的告訴了林清雅,隨后補充一句:“我把具體文檔發到你的郵箱,你回去再仔細看一下,這件事情直接以牧野科技的名義去做,公對公聯系,但是做事要低調一些,不要讓媒體和外界知道,悄悄的做好就行了。”

林清雅點頭道:“行,我這就去安排。”

此時,李牧在牧野科技的助理敲了敲辦公室門,待李牧許可之后推門進來說道:“李總,有兩位訪客找您,說是徐總安排的。”

李牧一聽徐總安排的,便知道肯定是徐建軍的手下來了,對助理說:“請他們進來吧。”

林清雅便說:“那我也先過去了。”

“去吧。”

片刻之后,兩個年級約莫二十五六歲的年輕男子在助理的帶領下走了進來,這兩人身高都在一米八左右,體型很健碩,而且走路、站立的姿勢非常挺拔,一看便是長期經受訓練的,待助理走后,其中一人便對李牧說道:“李總您好,我叫陳鵬,身邊這位是董力,我倆都是徐總的下屬,他交代我們過來找您,說是以后聽您吩咐。”

李牧邀請兩人落座,問道:“你們倆也是偵察兵出身?”

陳鵬點點頭,說:“李總,我們倆都是徐總帶出來的兵。”

李牧微微一笑,說:“你們不用這么拘謹,也不用這么客氣,咱們以后可能要合作挺長時間,平時就當朋友相處。”

陳鵬認真點點頭,說:“具體有任何事情,您盡管跟我倆吩咐,徐總交代過,讓我們倆過來之后就24小時待命,隨時聽候調遣。”

李牧微微一笑,說:“待會兒我安排人事部門給你們辦個入職手續,主要是走個過場,以后你們跟在我身邊在別人眼里也有個看得見的因果關系,不過你們平時不用在這里坐班,雖然徐總那邊給你們發薪水,但在我這邊入職之后,我這邊還會給你們發一份基礎薪資,錢不算多,一個月幾千塊錢,就當是日常補助了。”

徐建軍是許嘉銘介紹給自己的,能入得了許家人的眼,證明徐建軍肯定沒問題,不過他的手下就不好說了,李牧也不了解這兩個人的底細,不能徐建軍一安排過來,自己就讓他們日夜跟在自己身邊,讓他們辦個入職,人事有了他們的詳細信息以及社保關系,很多事情就能了解的更透徹一些。


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