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第二百八十四章 得罪小人(二)

作者:夏言冰  分類: 都市 | 官場沉浮 | 夏言冰 | 首長 | 更多標簽...
 
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第二百八十四章得罪小人(二)

就在包飛揚到環保廳報到的第二天,環保總隊科級以上領導干部,在第一會議室濟濟一堂。

主席臺下,彼此熟悉的干部們,三五成群地湊在一塊,大家交頭接耳,對于今天會議的主題議論紛紛

“今天召集大家來開會,是什么事情啊?”

“應該是宣布第一監察室主任的人選吧?”

“是啊,聽說是這個事,老閻退休之后,第一監察室主任的空缺拖了這么長時間,也該有個結果了。”

“會是誰呢?聽說第二監察室的老劉有戲?”

“老劉?怕不行吧?我看應該是第一監察室的老韓吧?他這個副主任的資歷熬的夠久,這次該扶正了吧?”

在眾人議論紛紛當中,名字出現的最多的就是韓非云。而韓非云早知道今天是宣布總隊科室干部調整的事,他靠在椅子上,臉色卻不怎么好看,偏偏被一股氣撐著在強作鎮定。

他心中不停地替自己打氣道:“不到最后關頭,絕不輕易言敗!在任命決定正是被宣布之前,什么奇跡都可能發生!”

十點整,總隊黨群副書記秦新生和環保廳常委、廳黨委組織部長李東方在總隊長、檢查總隊副書記齊萬年的車陪同下,出現了會場主席臺上。

“嘩嘩嘩”整個會場上響起了震耳yù聾的掌聲。

按照慣例,秦新生是主持人,應該居左首邊而坐。齊萬年靠右,李東方居中。

秦新生恭敬地望著李東方。李東方微微一點頭,緊接著,秦新生又把視線投到了一身工作服的齊萬年身上。

捕捉到齊萬年肯定的神色,秦新生這才慢條斯理地把目光投向了臺下,威嚴地掃視了全場一周。

接收到正式開會信號的干部們,很快地安靜了下來,大家閉緊了嘴巴,既緊張,又有些興奮地盯在了主席臺上。

坐在臺下的韓非云,眼神極其復雜地盯著臺上的包飛揚,心里百味雜陳。在官場上,開會的時候,領導的座次秩序符合常理,但下面第一排的坐發就有點耐人尋味了,包飛揚坐在第一排的第一位,意味著什么,韓非云自然是一清二楚。

韓非云看得很清楚,包飛揚坐在了前排的處室主要負責人席上了,為了方便在領導介紹后和大家打招呼,他坐在前排第一的位置也無可非議。

“媽的,這家伙真是好命,這才多大的年紀,就混到了正科級!”韓非云心里暗恨。他的消息不算太閉塞,此前已經隱約聽到了一些風聲,說有人要到第一監察室任主任,現在看來。小道消息相當的準確。

包飛揚要來第一監察室,也就意味著自己扶正的夢想即將破滅,但韓非云也堅信,不到最后一刻,就應該抱著希望不撒手。

“同志們!下面請環保廳常委、組織部李部長宣讀廳黨委的決定,大家鼓掌歡迎!”一番客套話過后,秦新生進入到了今天的正題。

李東方微微地揚起下巴。不緊不慢地溜了眼面前的文件,肅容道:“經廳黨委研究決定,包飛揚同志調至環保總隊任總支組織委員、第一監察室主任。”

聽到這個結果,雖然韓非云心里早有準備,但是當他真的聽到這個任命的時候,卻還是像似黑夜里被人敲了悶錘,腦袋里轟的一聲,里面全成了白乎乎的濃煙。這是他媽什么狗屁決定,一干腦殘領導,怎么會讓一個空降的小屁孩來主持監察一室的工作?

環境監察總隊屬于西北省環保廳的一個監察部門,是為了突出環境監察職能作用,強化環境安全監管而設立的一個隸屬于環保廳的執法單位。具體工作包含五個方面:一是深化環保專項行動查處重點。切實加大查處力度,注重解決突出影響社會穩定和群眾生活質量的環境問題,加強對污染源治理的督促指導。二是強化rì常監管,及時發現并糾正環境違法行為。突出監察重點,做到“有案必查、查必有果”;切實增強監察實效,在“查、處、究”上狠下功夫。三是充分發揮環保監察職能,促進主要污染物減排工作。加強環境執法是推動減排工作的重要手段,以高度的政治責任感和使命感,運用環保監察手段加速淘汰落后生產工藝、產品和設備,關停嚴重污染企業;四是積極應對突發環境事件。妥善處理好每一起突發環境事件,做好各種環境安全隱患的排查,加快環境應急能力基礎建設;五是加強排污費征收稽查,排污費征收工作強化排污量的核定,做到收得清楚,排污單位繳得明白,堅決落實排污費征收兩條線政策;六是著力提升環境執法效能。加強環境執法隊伍建設和執法能力建設,積極創新環境監管機制。

西北省環保廳環境監察總隊共有五個監察室,其監管職能是按照地域劃分的,第一監察室的主要任務是負責西京市出現的污染監督和檢查,并對造成環境污染的企業和單位做出相應的處罰,責令并監督其改正不法行為。

韓非云是個老稽查,每年也接手幾十樁案件,在處理案件過程中,總會有形形色色的幕后老板跳出來。這些人都是官場上有頭有臉的人物,出來講個情,這邊一松口就等于給了面子,于是大家就搭上了。反正是自己不受什么損失,一來二去的就成了朋友,說不定回頭自己遇到什么難事求到對方頭上,對方也不會為難自己,現在這社會,人與人之間互惠互利,就是關系網。

現在的社會講究個門當戶對,交朋友也是這樣,官職差不多,身價對等的人們在一起,大家也就說不出什么,如果是一個職務差別明顯、貧富差距較大的兩個人坐在一起,就會引起人的遐想,會不由自主地想到低身份的人有什么非分之想。對于這點,韓非云深有體會。

他一個監察室副主任,副科級職務。每次下去檢查,人家拉出的后臺都比他高出幾級,也真讓他有點別扭。本想著原監察一室的主任閻立本退休,自己三十年的媳婦熬成婆了,可沒想到,閻立本那把椅子的溫度還沒降下來,包飛揚就空降而至。

這他祖母不是讓韓非云狗咬水泡——空歡喜一場!

包飛揚被安排到監察一室,他只能在副主任的位置上繼續熬。可包飛揚才20歲光景,比自己小了五六歲,要是按照人的正常壽命來算,先死的可能是自己。

有了這個不愉快,韓非云和包飛揚不可能團結到一塊去,這是世人皆知的事情,不足為奇。可是,上邊偏偏又極其強調一定要團結,不能鬧矛盾。這里的潛臺詞其實就是,私下里殺得刀刀見骨都沒關系,表面上卻要裝出一團和氣,否則就是破壞穩定的罪魁禍首。那樣自己就成了作死、趕死,傻瓜才去干。

領導重用,不見得下面就捧你的臺。以韓非云在監察一室的資歷,籠絡幾個人還是沒問題的,包飛揚新官上任,一定急著要拉攏人,可是在環境監察這個行當,拉人要看本事,玩幾次漂亮活,干幾件漂亮事兒,才能讓大家信服。不是紅口白牙的指揮幾句,大家就能乖乖地順服的事兒。

裝個悶瓜,事事不往前站,就是對包飛揚最大的抵抗。只要包飛揚撞個頭破血流,就會乖乖地求到自己臉上。那時候,自己不就……韓非云側過頭,對坐在身邊的一個小伙子壓低聲音交代了幾句,小伙子往包飛揚的方向望了一眼,點了點頭……


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